El banco de datos de empleo público de Catalunya

• Julia Urrutia Carratalà ^[1] ; Marta Cuesta Vilar ^[1]
  1. [1] Generalitat de Catalunya

     Generalitat de Catalunya

     Barcelona, España

     
• Localización: Pertsonak eta Antolakunde Publikoak Kudeatzeko Euskal Aldizkaria = Revista Vasca de Gestión de Personas y Organizaciones Públicas, ISSN 2173-6405, Nº. 7, 2014, págs. 50-65
• Idioma: español
• Títulos paralelos:
  • The public employment database of Catalonia
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• Resumen
  • español

    El Banco de datos de empleo público (BDOP) es un instrumento concebido para proporcionar información de empleo público mediante la recopilación de información estadística sobre el personal de las diferentes administraciones y organismos públicos catalanes, en una única base de datos abiertos y reutilizables, a partir de un sistema de Business Intelligence corporativo. La aplicación es, sin duda, un referente en materia de transparencia, dado que el nivel de detalle y manejabilidad de la información que el Banco de datos posee sobre los efectivos que trabajan en las instituciones catalanas, permite a los usuarios sobrepasar ampliamente los estándares habituales de información que en esta materia ofrecen las administraciones de nuestro entorno, tanto a nivel estatal como internacional.

  • euskara

    BDOP Enplegu Publikoari buruzko Datu Bankuaren xedea da Kataluniako administrazioetako eta erakunde publikoetako langileei buruzko informazioa eskaintzea; horretarako, datu ireki eta berrerabiltzeko modukoen datu-base bakar bat erabiltzen du, Business Intelligence corporativo sistema batetik abiatuta. Aplikazioa, zalantzarik gabe, gardentasunaren eredua da; izan ere, Kataluniako instituzioetan lanean diharduten pertsonen gainean Bankuak ematen duen informazioaren zehaztasun-mailak eta erabilgarritasunak alde handiz gainditzen dituzte gure inguruneko administrazioetan ohikoak diren estandarrak, bai estatu mailakoak bai nazioartekoak.

  • English

    The Public Employment Database (BDOP) is an analysis resource that provides very accurate information about public employment of several Catalan Public Administrations and Organizations, in one single, open and reusable Database by using a corporate Business Intelligence system. The application is undoubtedly a benchmark in transparency, since the level of detail and handling of the information that the Database has on the staff that works in Catalan institutions allows users to exceed widely the usual standards of information in this field offered by administrations in our area, both at state and international level.

• Referencias bibliográficas
  • Izquierdo Llanes, G. y , Gómez Menchón, Yolanda. 2012. «Las buenas prácticas estadísticas: un enfoque institucional», Estadística Española,...
  • European Statistical System Committee. «European Statistics code of practice: revised edition 2011».
  • DOGC núm. 2801 de 8 de enero de 1999. «Ley 23/1998, de 30 de diciembre, de estadística de Cataluña».
  • BOE núm. 276, de 17 de noviembre de 2007. «Ley 37/2007, de 16 de noviembre, de reutilización de la información del sector público».
  • DOGC núm. 5687 de 6 de agosto de 2010. «Ley 29/2010, de 3 de agosto, del uso de los medios electrónicos en el sector público de Cataluña».