Resumen de El caso de PRL Innovación, puesto que los tiempos están cambiando

Antonio Hernández Nieto

• La misión de PRL Innovación es transformar la cultura preventiva tradicional en una PRL centrada en las personas y no en los procesos o en la legislación existente. Hay que crear un proceso de innovación en el que se necesita el soporte y el compromiso de las propias compañías y de todos los actores involucrados.