Óscar Maraver, director general de RR.HH. de Telefónica: "La gestión de las personas ha sido una auténtica palanca de cambio en la estrategia global de Telefónica"

• Autores: José Antonio Carazo Muriel
• Localización: Capital humano: revista para la integración y desarrollo de los recursos humanos, ISSN-e 2253-8453, ISSN 1130-8117, Año nº 24, Nº 257, 2011, págs. 66-73
• Idioma: español
• Texto completo no disponible (Saber más ...)
• Resumen

  • Óscar Maraver, director general de RR.HH. y Talentos Corporativos de Telefónica, ha sido galardonado con el II Premio a la Mejor Trayectoria Profesional en RR.HH, instituido por el Foro Iberoamericano de RR.HH. Entre las claves que han posibilitado el cambio que ha experimentado esta compañía, Maraver señala el papel que han jugado las, la creación de la Universidad relaciones laborales Corporativa y las oportunidades de desarrollo que surgen de la estrategia global de la compañía.