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Luisa Vicedo Cañada 
Podemos decir que en estos momentos nos hallamos a la espera de la aprobación de un plan eficaz de mantenimiento y fomento del empleo. En la realidad de crisis y destrucción de empleo en la que nos hallamos, proponemos como medidas de mantenimiento del mismo la reducción de la jornada laboral, ya sea a través de la conversión del contrato de trabajo a tiempo completo en a tiempo parcial, o a través de la reducción de jornada por la vía del artículo 41 del ET.
