"Política de empleo" y sistema de relaciones laborales: la autonomía colectiva como fuente del derecho del empleo

• Autores: Cristóbal Molina Navarrete , José Luis Monereo Pérez
• Localización: Trabajo: Revista iberoamericana de relaciones laborales, ISSN 1136-3819, ISSN-e 2173-6812, Nº 10, 2001 (Ejemplar dedicado a: Políticas de Empleo), págs. 49-86
• Idioma: español
• DOI: 10.33776/trabajo.v10i0.180
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• Resumen

  • El empleo es uno de los principales objetivos de las políticas públicas europeas, además de una "cuestión social" que afecta al conjunto de la sociedad, y más específicamente a los agentes sociales. En esta línea, "el diálogo social", en gran medida, jugará un papel importante en la Estrategia Europea para el Empleo. Ambos, empresas y trabajadores, han aceptado esta responsabilidad, como se demuestra en los Pactos Territoriales de Empleo y en las cláusulas específicas de empleo de la negociación colectiva. Este estudio ofrece un análisis crítico del tradicional régimen jurídico del empleo.