Diferencias en la participación de los trabajadores a partir de la Ley de Sociedad Europea

• Autores: Ángela Toro
• Localización: Capital humano: revista para la integración y desarrollo de los recursos humanos, ISSN-e 2253-8453, ISSN 1130-8117, Año nº 20, Nº 210, 2007, págs. 80-92
• Idioma: español
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• Resumen

  • El siguiente artículo analiza las diferencias en la participación de los trabajadores en las organizaciones tras la aprobación de la Ley de Sociedad Europea. Los distintos niveles de participación, su ámbito de aplicación y procedimiento de actuación así como toda la información relativa a la normativa subsidiaria son algunos de los epígrafes destacados y analizados a lo largo de este artículo.