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El trabajo examina, el régimen jurídico del deber de lealtad de los administradores de las sociedades de capital, regulado en el Texto Refundido de la Ley de Sociedades de Capital (TRLSC). Este deber se regula con una severidad normativa mayor que el deber de diligencia, dado su carácter ético y fiduciario, no modulable ni dispensable salvo excepciones expresamente permitidas. En cuanto a las prohibiciones del art. 229.1 TRLSC, se analiza la prohibición de competencia, considerada una de las infracciones más sensibles al tratarse de conflictos duraderos y estructurales. Finalmente se analiza la problemática de las «personas vinculadas» al administrador (art. 231 TRLSC), cuya actuación puede contaminar al administrador por proximidad o representación, dificultando el control de la deslealtad.
This paper examines the legal framework for the duty of loyalty of directors of corporations, as regulated in the Revised Text of the Corporations Law (TRLSC). This duty is regulated with greater regulatory severity than the duty of diligence, given its ethical and fiduciary nature, and cannot be modified or dispensed with except for expressly permitted exceptions. Regarding the prohibitions contained in Article 229.1 of the TRLSC, the prohibition of competition is analyzed, considered one of the most sensitive violations when dealing with long-standing and structural conflicts. Finally, the issue of «related persons» of the director (Article 231 of the TRLSC) is analyzed. These persons’ actions can contaminate the director through proximity or representation, making it difficult to control disloyalty.
