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Il saggio analizza il part-time in Germania, evidenziando l’importanza di questa forma di lavoro, attraverso un’accurata descrizione del fenomeno dal punto di vista statistico. L’A. affronta l’intera disciplina del lavoro a tempo parziale, anche nelle sue forme particolari, quali il lavoro c.d. a chiamata (Kapovaz) ed il job-sharing. Evidenzia, inoltre, il ruolo che questa forma di lavoro svolge nel contesto delle politiche occupazionali, quale elemento di un complesso ben più articolato di provvedimenti, tra cui quelli volti alla conciliazione dei tempi di lavoro e di vita. Una particolare attenzione è, inoltre, posta dall’autore alla disciplina previdenziale, diversificata in base alle varie tipologie di lavoro a tempo parziale
