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La pénibilité du travail: de quoi parle-t-on?
Annie Jolivet, Valérie Pueyo
págs. 686-691
Droit du travail dans le secteur public: panorama de droit positif
Florence Debord
págs. 692-703
La Chambre sociale et le volontariat: À propos de l'arrêt "Renault"
Frédéric Géa
págs. 704-709
Contrat de travail à durée déterminée et à temps partiel: questions de preuve et d'indétermination de la mise à disposition
Vincent Bonnin
págs. 710-712
Marieke Jeanne Castronovo
págs. 712-715
Restructurations: l'anticipation de la mise en cause de l'accord collectif
Frédéric Géa
págs. 715-719
La durée maximale de la mise à pied doit être précisée par le règlement intérieur: ou comment renforcer l'autolimitation du pouvoir disciplinaire de l'employeur
Alexandre Fabre
págs. 719-721
Quelques observations et questions sur l'alerte professionnelle
René de Quénaudon
págs. 721-722
"Travail de valeur égale": le regard du juge sur la gestion des entreprises
Thérèse Aubert-Monpeyssen
págs. 723-724
Modulation du temps de travail et modification du contrat de travail: la Cour de cassation maintient le cap
Florence Canut
págs. 725-727
Isabel Odoul Asorey
págs. 727-728
págs. 728-730
De la représentation et du nouveau mandat de concilier devant le bureau de conciliation prud'homale
Tiennot Grumbach, Évelyne Serverin
págs. 731-735
Le motif économique de licenciement (fin)
Allison Fiorentino
págs. 736-739
